都正生物招聘简章
（一）公司简介
长沙都正生物科技股份有限公司（简称“都正生物”）成立于 2016 年，坐 落于湖南长沙高新区，现有员工近 500 余人，实验室面积约 6000 平方米，是一 家集“产、学、研”于一体，立志在药物临床评价、实验室信息化建设、医药大 数据挖掘等新技术领域领跑行业。
公司在董事长欧阳冬生教授（中南大学湘雅医院临床药理研究所教授、博士 生导师）的带领下秉承“创新求实”的宗旨，以“立业报国、为国分忧”为使命， 以“每天努力一点点”的精神，不断开拓进取，助推中国医药健康产业发展！
（二）招聘对象：2023 届应届毕业生（（培训考核通过者录用为公司正式员工））
（三）校招流程：
网申启动-线上/线下宣讲会、双选会-笔试-面试-面试结果沟通-发 offer-签订实 习/三方协议
（四）招聘岗位
一、临床监查员（CRA）（10-15 人）
招聘地区：长沙
工作性质：实习
学历要求：本科/硕士
专业要求：临床医学/临床药学/药学
岗位职责：
1. 根据 GCP、试验方案、SOP 和申办方的要求进行研究中心筛选访视，并完成筛选访视报告；
2. 创建和更新维护 ISF；
3. 项目开展前对所负责的研究中心进行方案培训；
4. 与研究中心进行定期沟通以管理项目进行中的要求和问题等。
二、分析测试员（7-10 人）
招聘地区：长沙
工作性质：实习
学历要求：硕士/本科
专业要求：临床医学/临床药学/药学/药物分析/制药工程/药物化学
岗位职责：
1. 协助项目经理建立生物样本分析方法；
2. 负责临床采集生物样本的检测，及时书写各项实验记录；
3. 汇总实验过程中记录的特殊情况和采取的措施，整理成内部交流文件；
4. 及时处理质量管理部提出的问题。
三、临床协调员（8-10 人）
招聘地区：长沙
工作性质：实习
学历要求：大专/本科
专业要求：临护理学/药学/临床药理
岗位职责：
1.负责药物/器械临床试验机构、相关科室的关系维护；
2. 负责临床试验项目过程中非医学判断、非医学操作的临床研究工作；
3. 负责保证临床研究项目的实施进度与质量；
4. 负责协调保证申办方、研究单位的顺利、有效沟通。
四、临床研究助理（CTA）（3-6 人）
招聘地区：长沙
性质：实习
学历要求：本科
专业要求： 临床医学/临床药学/药学
岗位职责：
1.协助临床研究项目全流程工作，保证项目符合 GCP 及相应法规、SOP、方案和合同要求。；
2.负责项目会议以及文件的管理；
3.协助进行临床试验项目中物资、药品、供应商管理；
4.支持项目组处理项目事务和部门内外沟通。
五、SAS 程序员（4-5 人）
薪资范围：9-10W/年
招聘地区：长沙
工作性质：全职
学历要求：本科
专业要求：数学/统计学/医学统计学//公共卫生/流行病与卫生统计学
岗位职责：
1. 利用 SAS 导入导出数据；
2. 利用 SAS 进行数据清洗；
3. 在指导下承担简单项目的分析数据整理工作；
4. 使用现有程序进行简单项目报告输出；
5. 承担简单宏程序开发工作；
6. 参与跟踪管理项目的整体进度；
六、统计师（4-5 人）
招聘地区：长沙
工作性质：全职
学历要求：硕士
专业要求：数学/统计学/医学统计学//公共卫生/流行病与卫生统计学
岗位职责：
1.严格按照部门的 SOP，在规定的时间内完成每一项统计分析工作；
2. 能够在上级统计师的指导下参与撰写或者完善统计分析计划；
3. 按照统计分析计划为项目编写统计分析程序，或者充当程序的审核者；
4. 能够在上级统计师的指导下撰写分析报告；
七、实验员（4-6 人）
招聘地区：长沙
工作性质：实习
学历要求：本科
专业要求：药学/医学检验/制药工程相关专业
岗位职责：
1．实验室项目的直接实施，按计划开展实验任务；
2．出具合格的检测结果，上报异常情况；
3.实验室日常安全与卫生。
八、医学咨询专员（1-3 人）
招聘地区：长沙
工作性质：实习
学历要求：本科
专业要求：医学/药学相关专业
岗位职责：
1、协助部门整理和录入病患资料；
2、根据模板进行项目海报宣传的制作；
3、社群维护和运营；
九、社群运营专员 （1-3 人）
招聘地区：长沙
工作性质：实习
学历要求：本科
专业要求：医药相关专业
岗位职责：
1、协助项目经理维护好项目社群，包括群内信息的回复和解答；
2、项目问卷调查的发放和收集；
十、项目管理专员（舍同） （1-3 人）
招聘地区：长沙
工作性质：实习
学历要求：本科
专业要求：医药相关专业
岗位职责：
1、协助项目经理进行现场秩序管理；
2、后期争取独立带项目；
十一、财务助理 （1-3 人）
招聘地区：长沙
工作性质：实习
学历要求：本科/硕士
专业要求：财会相关专业
岗位职责：
1.协助凭证编制；
2.学习并协助合同以及台账维护；
3.负责发票管理及税费申报；
4.负责档案管理维护
(五)晋升发展
公司实行技能等级、岗位职级双通道晋升；
每年两次晋升机会，平均晋升比例 40-50%；
基层管理岗位内部提拔，90 后管理层占比 50%。
(六)福利待遇：
薪酬激励：全勤奖、项目奖、年终奖、创新奖、申报奖、股权激励；
日常激励：”表扬““嘉奖““小功”“大功”，论功行赏；年度评奖评优，奖励优秀人才；
荣誉积分：员工在司期间的日常奖惩、绩效考核等纳入荣誉积分统计，不定期进行现金兑换， 永不清零。
基础福利：入职五险一金、提供住宿、加班可调休或享受加班补贴；
假期福利：7.5H 工作制、周末双休、法定节假日、带薪年假；
人文福利：传统节日礼品礼金、生日礼金、结婚礼金，生子礼金、儿童福利、女王节福利、 年度体检、部门团建；
员工培训
入职岗前培训、一对一导师带教、专业知识培训、岗位技能培训、管理能力、领导力培训， 内训外训相结合，更有线上自主学习平台，助力个人能力全面提升；
人才发展
晋升发展：专业、管理晋升双通道，每半年一次评级/竞聘，基层管理岗位内部提拔；
人才计划：“雏鹰”“飞鹰”“精鹰”“猎鹰”“雄鹰”“群鹰”人才培养计划，公司内部 人才补贴激励人才发展；
(七)
联系电话：0731-84319877/18216040039（覃女士-微信同号）
联系邮箱：xiangyun.qin@duxact.com
校招专用邮箱：HR001@duxact.com
公司地址：长沙高新开发区麓天路 28 号
五矿麓谷科技产业园 C10 栋
公司网址：www.duxact.com 微信公众号：Du
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